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五险二金的国企好吗
五险二金的国企好的。
五险二金的央企好,央企明显要优于国企,央企一定是国企,而国企不一定是央企。
五险二金的二金是指什么
五险二金中二金指的是住房公积金和企业年金。
住房公积金一般指的是国家事业机关单位国有、私营、社会团体以及在职员工对等缴存的长期住房储蓄,而企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,二者都是企业对员工的福利。
五险二金中二金指的是
不过一般来说,住房公积金和企业年金并不是法定的,这也是为什么有些东西有五险二金,有些公司没有的原因,若是对此有要求的话,可以在入职之前事先了解清楚。
二金有什么作用
住房公积金能为职工住房问题提供了保障,特别是对于一些想要到城市生活的年轻人来说,想要在城市买房,要是利用公积金贷款购买的话,贷款方面也会便宜很多,降低不少压力。
企业年金是企业为职工提供一定程度退休收入保障的补充性养老金制度,并非是强制的,要是想以后退休后能领更多的养老金,可以按时缴纳。
五险介绍
五险二金是由五险和二金组成的,无线指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,它是法定的,国家规定每个企业都需要缴纳,其中养老、医疗和失业保险是由企业个个人共同缴纳的费用,其它两项则由企业全部承担。
五险二金的二金是指什么
五险二金中的两金指的是住房公积金和企业年金。
五险两金包括:
1、“五险”,即社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险;
2、“二金”包括住房公积金、企业年金;
3、五险二金是在五险一金原有的基础上加上了“企业年金”。
五险一金,指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金;
4、五险二金中,养老保险、医疗保险和失业保险这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳;
5、要注意,“五险”是法定的,而“二金”不是法定的。
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
五险二金是正式编制员工吗
是的。
五险二金是正式编制员工的福利待遇之一。
大型国有企业。“五险两金”是指中国大陆企业按照国家规定必须为员工缴纳的五项社会保险和两项住房公积金。其编制属于中国大陆的社会保险制度,适用于大型国有企业或者中央直属的企业单位职工。五险包括:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险;两金包括:住房公积金和企业年金。